Как написать экспертизу трудового договора

Экспертиза трудового договора

Но потом нам приходится иногда многие годы работать в соответствии с правилами, с которыми мы согласились, подписав трудовой. Какими бы не были радостными моменты поступления на новую работу, каких бы благ она не сулила, в этот ответственный и во многом судьбоносный период нужно сохранять спокойствие и хладнокровие. Лучше всего провести детальный анализ трудового соглашения перед тем как его подписывать.

Возможно, вы или помогающий вам юрист, найдёте в нём неприемлемые для вас моменты, скрытые угрозы и возможности для манипуляций со стороны работодателя.

Правовая экспертиза трудового соглашения

В-третьих, наниматель может указать в договоре моменты, при которых он может освобождаться от ответственности, связанной с нарушением условий договора.

Подобные риски могут быть незаметны при беглом прочтении или завуалированы под различные юридические термины, не всегда понятные несведущему человеку.

Однако, для человека, не имеющего практики в юридической области, огромное количество статей законов и специальных терминов может стать большим затруднением.

Поэтому доверить анализ документа и проведение экспертизы можно юристу или адвокату, специализирующемуся на трудовом праве. Это займет не много времени для знающего человека.

В-третьих, наниматель может указать в договоре моменты, при которых он может освобождаться от ответственности, связанной с нарушением условий.

Подобные риски могут быть незаметны при беглом прочтении или завуалированы под различные юридические термины, не всегда понятные несведущему человеку.

Однако, для человека, не имеющего практики в юридической области, огромное количество статей законов и специальных терминов может стать большим затруднением.

Поэтому доверить анализ документа и проведение экспертизы можно юристу или адвокату, специализирующемуся на трудовом праве.

Это займет не много времени для знающего человека.

Но потом нам приходится иногда многие годы работать в соответствии с правилами, с которыми мы согласились, подписав трудовой договор.

Какими бы не были радостными моменты поступления на новую работу, каких бы благ она не сулила, в этот ответственный и во многом судьбоносный период нужно сохранять спокойствие и хладнокровие. Лучше всего провести детальный анализ трудового соглашения перед тем как его подписывать. Возможно, вы или помогающий вам юрист, найдёте в нём неприемлемые для вас моменты, скрытые угрозы и возможности для манипуляций со стороны работодателя.

Что обязательно должно быть в трудовом договоре (ст. 57 ТК РФ) : Наши юристы проведут экспертизу имеющихся договоров на соответствие трудовому законодательству РФ. Если есть нарушения, то порекомендуют подготовить дополнительное соглашение или полностью переделать.

Трудовая инспекция может обратить особое внимание на работников с заключенными договорами гражданско-правового характера (ГПХ) — подряда или оказания услуг.

Отношения по этим контрактам регулируются не Трудовым, а Гражданским кодексом РФ, права работников защищены хуже, чем при заключении обычных трудовых соглашений.

Составление и экспертиза трудового договора

Существуют некоторые особенности составления трудового договора, незнание которых в будущем приведет к нежелательным последствиям. Все требования относительно содержания трудового соглашения указаны в статье 57 ТК Российской Федерации.

Правильно составленный документ содержит только те условия, которые:

1. предусмотрены для трудового соглашения;
2. не идут в разрез с документацией предприятия.
3. соответствуют нормам законодательства;

Экспертиза трудового договора В рамках выполнения правовой экспертизы мы:

Юридическая экспертиза трудового договора образец

Если договор исходит от Вас, то лучше обратиться за помощью в разработке договора в юридическую фирму. В нашей компании юристы имеют обширный опыт работы в разных областях права, что сказывается на защите Ваших интересов.

Наши специалисты разработают или проведут экспертизу договора в короткие сроки и качественно. Что входит в работу юриста, который разрабатывает для Вас договор: Четко понять условия договора, которые уже ясны Вам, с целью перевода Ваших задач на правовой язык, Предложить Вам подходящий для данной ситуации договор, определить его предмет и особенности, Четко и недвусмысленно прописать все условия договора, защищая в первую очередь Ваши интересы, предусмотреть возможные варианты развития событий и их последствия, предусмотреть и минимизировать риски с Вашей стороны.